Pourquoi le choix de leadership ?
Responsable de son leadership Prétendre que le développement du leadership est un choix et une responsabilité de tous va sans aucun doute se heurter à certaines personnes. Il y a
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Il ne suffit plus d’agiter les commissions tentantes sous le nez de vos vendeurs pour sécuriser votre autorité : cette époque est révolue depuis longtemps. Cependant, la gestion d’une équipe de
Il est essentiel de se connaître et de comprendre les mécanismes essentiels des relations humaines pour s’affirmer et agir mieux avec les autres sur le lieu de travail. Des outils,
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Obtenir une promotion est une vraie satisfaction, mais passer au niveau supérieur s’accompagne également d’une certaine appréhension, et ce, surtout quand on est jeune manager ! Comment gérer les personnalités difficiles ?
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